Regalis, güncelleme:
Kısaca
Denklik ortaklığında nitelikli çalışan, diploması tanınmadan önce Almanya'ya gelir ve süreci burada tamamlar. Şirket ile çalışan, denklik başvurusunun yapılacağını ve farkların şirkette kapatılmasına imkân tanınacağını kararlaştırır. Diploma ve Almanca bilgisi gibi ayrıntılı koşulları dış temsilcilik ve Yabancılar Dairesi belirtir.
Fikir
Normalde denklik girişten önce gelir. Bu yolda çalışan önce gelir ve denklik Almanya'da tamamlanır. Çalışan eksik olanı işyerinde öğrenir.
Bu yol kimler için uygun
Farkların şirkette kapatılabildiği meslekler ve eğitim deneyimi olan şirketler için uygundur.
Şirket ile çalışanın kararlaştırdıkları
Çalışan denkliğe başvurmayı, şirket de farkların kapatılmasına imkân tanımayı taahhüt eder. Bu anlaşma vize belgelerinin bir parçasıdır.
Genel koşullar
Menşe ülkede devletçe tanınmış bir diploma, bir iş sözleşmesi ve kurumların belirlediği Almanca seviyesi gerekir.
Şirketin görevleri
Şirket eğitim, ders ve sınav için zaman ile bir eğitmen sağlar. Şirket bu yükü gerçekten taşıyıp taşıyamayacağını önceden dürüstçe değerlendirmelidir.
Girişten sonraki adımlar
Çalışan denkliğe başvurur, farkları kapatır ve ardından nitelikli çalışan oturum iznine geçebilir. Randevuyu mevcut iznin bitiminden önce almak önemlidir.
Sınırlar
Bu yol denkliği atlatmaz. Sonunda denklik sağlanmalıdır, düzenlenmiş mesleklerde ek kurallar geçerlidir.